あなたが育つ環境と仕組みがあります。

あなたがスムーズにビジネス生活のスタートを切ることができるように。
そして、あなたが能力や情熱を存分に発揮しながら、
総合物流のプロとして成長していけるように。
アルプス物流は、教育・研修を大切にしています。

アルプス物流の人材育成概念図

新入社員研修について

対象	総合職採用	一般職採用
狙い	学生から自立した社会人への切り替えを図る 総合物流（保管・運送・輸出入貨物取扱・情報システム・海外事業）の基礎を習得させる	学生から自立した社会人への切り替えを図る 配属部門の業務の基礎を習得させる
期間 （2011年度実績）	約8ヶ月 グループ合同研修：1週間 物流業務実習：7ヶ月 （基礎研修4週間・保管11週間・ 運送2週間・輸出入貨物取扱6週間・情報システム6週間） 配属前研修：1～2週間	集合研修：1週間 その後OJT※

※OJT（オン･ザ・ジョブ・トレーニング）：
  仕事を通じて、必要な能力・知識などを習得する教育訓練